工厂未发工资，可找劳动局解决。依据《劳动法》，工资应按月支付，拖欠工资违法。不及时处理可能导致劳动者生活困难，影响社会稳定。
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工厂欠薪，常见处理方式有协商、举报、仲裁及起诉。应先尝试与工厂协商，无果后向劳动行政部门举报，或直接申请劳动仲裁，对仲裁不满可起诉。
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工厂不发工资，这样处理：1. 协商：与工厂负责人沟通，要求支付工资。2. 举报：若协商无果，向当地劳动行政部门举报工厂违法行为。3. 仲裁：搜集证据，向劳动仲裁部门申请仲裁，要求支付工资。4. 起诉：对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院提起诉讼。