可以报警，但建议先向劳动局投诉。依据《劳动法》等相关法律，拖欠工资属违法行为，若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可报警但非首选。操作方式：1. 先向劳动局投诉，提供工资证据；2. 若劳动局处理无果，再报警并控告；3. 同时可考虑申请劳动仲裁或法院起诉，需准备相关证据材料。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有向劳动局投诉、申请劳动仲裁或起诉。选择时应考虑效率与效果，投诉快速但可能不直接解决问题，仲裁与起诉更正式但耗时较长。
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